Главная Форумы Общие вопросы и обсуждения Игры для развития навыков по сбору требований
В теме 11 ответов, и 4 участника, последнее обновление сделано пользователем Denis Syropushchinsky 11 г, 3 мес. назад.
-
АвторСообщения
-
14.05.2013 в 12:20 # 16114Собственно интересует сабж. Кто-то играл в такие игры, желательно, связанные с IT индустрией? Есть идея провести что-то подобное на IT встрече дабы развить навыки по выяснению требований у коллег
Благодарностей: 1 Цитировать
18.05.2013 в 21:48 # 16119Интересный вопрос! У Вас уже есть какие-либо мысли насчет такой игры? Можем «побрейнстормить».20.05.2013 в 16:03 # 16121Рома, привет!Ничего интересного в интернете не могу найти на эту тему, а придумывать велосипед не хотелось бы. Как вариант, можно поиграть в испорченный телефон, где заказчик дает требование одному члену команды, а он передает дальше и так из уст в уста. Потом сравнивать требования на входе и на выходе.
20.05.2013 в 19:06 # 16122Привет, гайз. А про игры на последней встрече analyst.by уже забыли?:)Напомню вкратце то, что помню сам:
- Коммуникация по иерархии через записки (директор предприятия собирает карты у трех своих отделов).
- Построение фигур из кусочков по словесному описанию.
- Устная передача информации по цепочке (Вика какую-то историю про странную девочку рассказывала и ее нужно было передать дальше без искажения деталей)).
Если нужны детали, то могу расписать поподробнее.
20.05.2013 в 19:36 # 16123Привет, Герман!На последней встрече analyst.by я не была, так же как и на предыдущих, к сожалению.
Детали очень нужны, мне все интересно :)
Расскажи, пожалуйста, если удобно тут, если нет- можно скайпом (jenya.maslennikova)
20.05.2013 в 19:40 # 16124ps.: ребята, ваша кнопка «Отправить» (когда сообщение пишешь) выглядит disabled и как-то не вызывает желания ее нажать :)21.05.2013 в 10:54 # 16131Ок, значит были такие вот игры (Рома/Юра, поправьте меня, если ошибусь в деталях, я уже не все помню):1) Обмен записками. Из аудитории выбирается директор предприятия, начальники трех отделов и по человек пять исполнителей в каждый отдел. Колода карт рандомом распределяется по всем исполнителям. Директор ставит задачу начальникам отделов: каждый должен собрать и предоставить ему некий определенный набор карт (например, отдел 1 — десятки, отдел 2 — семерки и т.п.; задачу объясняется директору ведущим). Вся коммуникация должна вестись только посредством записок (бумагой надо сразу запастись) и только между определенными лицами: директор общается только с начальниками отделов, начальники — только со своими сотрудниками, а те в свою очередь — между собой или со своими начальниками. Разговаривать нельзя. Цель для каждого участника и директора, в частности, — как можно эффективнее построить обмен информацией, чтобы все отделы оперативно выполнили свою задачу. Забавная вещь, особенно, если директор изначально ставит процесс через ж…:)
2) Фигурки. Участники делятся на пары. В каждой паре есть аналитик и исполнитель, которые садятся на стулья спиной друг к другу. У аналитика есть рисунок какой-то фигуры, составленной из кусочков, что то типа такого, только сложнее и абстрактнее:
У исполнителя есть, соответственно, все эти кусочки в разобранном виде. Аналитик должен понятно объяснить, не показывая рисунок и не видя, что делает исполнитель, что и как необходимо собрать. При этом, нужно постоянно собирать фидбек исполнителя, чтобы убедиться, что чувак на верном пути. Классная игра, особенно, если играть в первый раз, не зная, где кроются проблемы и на какие вещи нужно делать акцент.
3) Передача информация по цепочке. Тут простая игра — только нужно знать именно тот самый текст, который использовался на встрече (в нем есть свои хитрости). Из аудитории выбираются n человек, которые выходят за дверь. Затем ведущий приглашает первого и рассказывает ему историю. Приглашается второй человек, а первый пересказывает ему эту историю по памяти, и так по цепочке до последнего. Последний участник рассказывает, в итоге, конечную версию, после чего все ржут и делаются интересные психологические выводы:).
21.05.2013 в 16:45 # 16133Герман, спасибо большое за развернутый ответ! Будем думать во что нам поиграть. Все три игры довольно интересны и стоят внимания :)12.06.2013 в 15:28 # 16179Текст про «странную» (по мнению Германа) девочку приблизительно такой:Жила-была девушка Марфушенька. Это была честная и порядочная девушка, она любила детей, продукты покупала только в магазине, всегда ходила на демонстрации, а любовью с мужем занималась только по выходным и только одним способом.
Однажды пошла она в лес и встретила там НЛО, после чего ее жизнь коренным образом изменилась. Она стала покупать продукты на рынке, перестала ходить на демонстрации, стала тратить деньги на наряды и концерты, а любовью с мужем стала заниматься в разное время и самыми разными способами.
12.06.2013 в 16:22 # 16181хм, форум проглотил предыдущее сообщение. Пишу еще разДенис, спасибо большое за текст. Классный, запутаться легко. Наверное, тоже включим игру в программу :) У нас мероприятие уже в следующую среду- активно готовимся.
Кстати, мы решили модернизировать вашу игру с фигурками. Вместо фигурок можно нарисовать прототип feature (если у вас возникли в голове идеи крутых фич, которые можно использовать в игре — делитесь, мы будем очень рады :)), Прототип находится у ведущего, а из зала задаются вопросы. Скажем 10 вопросов. В это время человек из зала стоит у доски и пытается нарисовать задуманную фичу. В конце игры фичи сверяются, делаются выводы.
12.06.2013 в 17:18 # 16187Вот так вот Гера с Денисом взяли и озадачили Юру поиском новых игр )13.06.2013 в 13:57 # 16191Рома, это ж хорошо.По теме ветки — большая подборка разнообразных игр есть здесь. Правда что-то достойное там можно долго искать.
-
АвторСообщения
Вы должны авторизироваться для ответа в этой теме.